Opis:
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-HANDLOWE EM-PLAST Michał Mazur, dynamicznie rozwijający się producent opakowań z tektury oraz dostawca materiałów do pakowania, w tym folii stretch poszukuje pracownika na stanowisko:
Specjalista/Specjalistka ds. wsparcia sprzedaży
Miejsce pracy: POLANÓW
Opis stanowiska:
-
Budowanie długotrwałych relacji z kontrahentami,
-
Aktywne wspieranie działań handlowych firmy,
-
Przygotowywanie ofert i kalkulacji cenowych,
-
Obsługa bieżących zamówień
-
Współpraca w obrębie zespołu oraz działów firmy,
Oczekujemy:
-
Doświadczenia zawodowego w sprzedaży. (Doświadczenie w sprzedaży opakowań z tektury falistej i/lub kaszerowanej będzie dodatkowym atutem),
-
Praktyczna znajomość programów komputerowych, w szczególności pakietu MS Office,
-
Samodyscyplina, komunikatywność, kreatywność, wysoka kultura osobista,
-
Zarówno samodzielność w działaniu, jak i umiejętność pracy w zespole.
-
Skuteczności w działaniu, aktywnego rozwiązywania problemów,
-
Umiejętność pracy z rysunkiem technicznym będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
-
Stabilną, ciekawą i rozwojową pracę na umowę o pracę,
-
Pełne szkolenie, wszystkie niezbędne narzędzia pracy, doświadczony zespół specjalistów i pełną pomoc przy wprowadzeniu do zespołu i firmy,
-
Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu,
-
Możliwość pracy hybrydowej,
-
Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
-
Wynagrodzenie zależne od wyników finansowych.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.
Informujemy, że Administratorem danych jest P.P.H. EM-PLAST Michał Mazur z siedzibą w Kania 1a, 76-010 Polanów. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.