Opis:
PREZYDENT MIASTA KRAKOWA
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
W REFERACIE REWITALIZACJI MIASTA I REGENERACJI TARGOWISK
W WYDZIALE DS. PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I INNOWACJI UMK,
PL. WSZYSTKICH ŚWIĘTYCH 3-4, 31-004 KRAKÓW (1 ETAT)
(NR REF: 2-PI-2025)
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez odbywanie specjalistycznych szkoleń.
- Zdobycie doświadczenia przy innowacyjnych projektach.
- Ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę w przyjaznej atmosferze.
- Dostęp do najnowszych technologii.
- Terminowo wypłacane wynagrodzenie.
- Pracę w świetnie skomunikowanej lokalizacji.
- Dofinansowanie do zakupu okularów i soczewek.
- Zakup na preferencyjnych warunkach atrakcyjnego ubezpieczenia na życie, opieki medycznej dla pracownika oraz członka rodziny, karty MultiSport.
- Możliwość członkostwa w Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej.
Od kandydatek/kandydatów przystępujących do naboru oczekujemy:
Wymagania niezbędne (formalne):
- Obywatelstwo polskie.
- Wykształcenie wyższe z zakresu: gospodarki przestrzennej, architektury, gospodarki i administracji publicznej, administracji, geografii, ochrony środowiska, polityki społecznej, socjologii, prawa lub zarządzania.
- Spełnienie pozostałych wymagań art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, określonych dla stanowisk urzędniczych.
*"wykształcenie" - w oparciu o przepisy rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 11 października 2022 r. w sprawie dziedzin nauki i dyscyplin naukowych oraz dyscyplin artystycznych
Uwaga: osoby, które nie spełnią wszystkich wymagań niezbędnych (formalnych) nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
- Znajomość ustawy o rewitalizacji.
- Znajomość ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
- Ogólna wiedza o Krakowie w zakresie programów strategicznych i planowania przestrzennego.
- Znajomość procesu rewitalizacji ze szczególnym uwzględnieniem rewitalizacji w Krakowie.
- Znajomość form współpracy gminy z organizacjami pozarządowymi w zakresie rewitalizacji ze szczególnym uwzględnieniem Krakowa.
- Znajomość poza-handlowych funkcji targowisk miejskich, ich potencjałów w zakresie tworzenia centrów lokalnych oraz koncepcji hybrydowych targowisk.
- Zdolności interpersonalne, komunikatywność, kreatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych.
- Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności lub decyzja o przyznaniu renty (niewykluczające możliwości wykonywania czynności na danym stanowisku).
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 potwierdzona dokumentem.
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z testów, rozmów kwalifikacyjnych i ewentualnej analizy dokumentów sprawdzający stopień spełnienia powyższych wymagań.
Do zakresu obowiązków wykonywanych na stanowisku będzie należało:
- Udział w pracach zmierzających do przyjęcia Gminnego Programu Rewitalizacji Miasta Krakowa.
- Wsparcie działań związanych z wdrażaniem, monitoringiem i ewaluacją Gminnego Programu Rewitalizacji Miasta Krakowa.
- Działania mające na celu informowanie, komunikowanie, edukowanie w zakresie procesu rewitalizacji, ze szczególnym uwzględnieniem: szeroko pojętych prac nad Gminnym Programem Rewitalizacji Miasta Krakowa oraz jego wdrażaniem, a także realizowanych bieżących zadań.
- Współpraca z lokalną społecznością, liderami lokalnymi, nieformalnymi grupami działania, organizacjami pozarządowymi, przedsiębiorcami oraz innymi interesariuszami rewitalizacji.
- Obsługa organizacyjna Komitetów Rewitalizacji Miasta Krakowa.
- Udział w procesie przyznawania dotacji na realizację zadań publicznych Gminy Miejskiej Kraków w zakresie rewitalizacji oraz innych zadań i działań z tym związanych.
- Opracowywanie zakresów/planów ewentualnych procesów konsultacyjnych oraz ich realizacja, np. przy aktualizacji Gminnego Programu Rewitalizacji Miasta Krakowa.
- Udział/organizacja spotkań informacyjnych i konsultacyjnych.
- Udział w pracach związanych z zagadnieniem dot. regeneracji targowisk.
- Przygotowywanie i redagowanie materiałów prasowych, promocyjnych, przemówień, odpowiedzi na zapytania prasowe w zakresie dot. tematyki rewitalizacyjnej i targowiskowej.
- Informacja i promocja działań dotyczących rewitalizacji w Krakowie i krakowskich targowisk.
- Udział w pracach nad programem rewitalizacji zdegradowanych obszarów miejskich oraz rehabilitacji zabudowy blokowej.
- Gromadzenie i sporządzanie informacji z zakresu zadań realizowanych przez Referat.
- Udział w spotkaniach, konferencjach, szkoleniach i warsztatach dotyczących prowadzonej problematyki.
- Redagowanie pism i materiałów dotyczących spraw załatwianych na stanowisku.
- Wykonywanie innych czynności wchodzących w zakres działania Wydziału zleconych przez Dyrektora, jego zastępców i kierownika referatu.
Warunki pracy i płacy oferowane kandydatkom/kandydatom:
- Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 miesięcy. W przypadku pracowniczek/pracowników podejmujących pracę po raz pierwszy w jednostce samorządu terytorialnego, pracowniczka/pracownik zobowiązana/-y jest do odbycia służby przygotowawczej. Po tym okresie możliwe jest zawarcie kolejnej umowy o pracę na czas nieokreślony.
- Wymiar czasu pracy: 1 etat, 40 godz. tygodniowo (w przypadku osób niepełnosprawnych, zgodnie z odrębnymi przepisami).
- Stanowisko: Podinspektor lub Inspektor.
- Miejsce pracy: Wydział ds. Przedsiębiorczości i Innowacji - Urząd Miasta Krakowa.
- Lokalizacja: Kraków, ul. Zabłocie 22.
- Informacje w zakresie dostosowania budynku dla osób z niepełnosprawnością znajdują się na stronie Dostępność budynków-Biuletyn Informacji Publicznej Miasta Krakowa - BIP MK.
- Wynagrodzenie miesięczne: wynagrodzenie zasadnicze z przedziału 5 500 - 6 500 złotych brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę, w zależności od posiadanego stażu pracy. Wynagrodzenie, o którym mowa, zostanie ustalone na czas trwania pierwszej umowy o pracę zawartej na czas określony.
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka") na warunkach określonych Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej.
Dodatkowe informacje o warunkach pracy na stanowisku:
- Dyspozycyjność: tak (incydentalnie - w razie potrzeby - uczestniczenie w popołudniowych spotkaniach/konsultacjach).
- Praca przy komputerze: tak.
- Praca w terenie: tak (w obrębie Krakowa)
- Uprawnienia do kierowania pojazdem kat. B: nie.
Urząd Miasta Krakowa zachęca do kandydowania osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymogi zawarte w ogłoszeniu.
Oferty składa się poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego poniżej, w terminie do 28 kwietnia 2025 roku. Decyduje data wysłania formularza. Oferty złożone po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Testy kwalifikacyjne odbędą się w dniu 6 maja 2025 roku o godz. 9.00 w siedzibie Klastra Innowacji Społeczno-Gospodarczych Zabłocie 20.22 w Krakowie, przy ul. Zabłocie 20, w sali nr 7.
O spełnieniu wymagań niezbędnych (formalnych) i zakwalifikowaniu się do testów oraz
o terminie rozmów kwalifikacyjnych kandydatki/kandydaci będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy.
Oryginały wymaganych dokumentów należy przedstawić w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.bip.krakow.pl oraz na tablicy informacyjnej UMK przy Pl. Wszystkich Świętych 3-4 w Krakowie.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.