Opis: Wynagrodzenie: do 6500 zł brutto. Premia frekwencyjna: 200 zł brutto miesięcznie, premia wydajnościowa: do 500 zł brutto miesięcznie, dodatek za pracę w systemie trzyzmianowym: 150 zł brutto miesięcznie. Oferowana umowa: tymczasowa z możliwością ...
miesiąc temu