Opis:
Praca szuka człowieka!
GDZIE?
Lokalnie w naszym biurze i miejscu o ugruntowanej pozycji na rynku.
W JAKIEJ FORMULE?
Stacjonarnie w siedzibie firmy w ramach umowy o pracę na pełny etat.
OD KIEDY?
Niemożliwe załatwiamy od ręki, ale wiemy, że na cuda trzeba chwilkę poczekać : )
Jesteśmy gotowi na zatrudnienie „od zaraz”, ale cierpliwie poczekamy, jeśli będziesz w okresie wypowiedzenia u aktualnego pracodawcy.
ZA ILE?
Mamy przygotowany atrakcyjny, dwuskładnikowy system wynagradzania: wynagrodzenie podstawowe + system premiowy
CO DAJEMY WZAMIAN?
· przejrzyste zasady współpracy, zaakceptowane i spisane przez zespół,
· zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat (nie przewidujemy innych form zatrudnienia ani innego wymiaru czasu pracy);
· dwuskładnikowe wynagrodzenie: podstawowe + premiowe, zakładające własną inicjatywę oraz budujące ducha współpracy całego zespołu;
· ścieżkę wdrożeniową przygotowaną zatrudnianym osobom, będącą fundamentem do samodzielnej pracy;
· liczne atrakcyjne konkursy sprzedażowe organizowane przez pracodawcę i podmioty współpracujące;
· zgrany, wspierający zespół, z którym można konie kraść;
· możliwość rozwoju zawodowego i stałego podnoszenia kwalifikacji.
KOGO SZUKAMY?
Jeśli masz minimum średnie wykształcenie (warunek konieczny) i o poniższych stwierdzeniach możesz powiedzieć "Tak, to o mnie!" to musisz wiedzieć, że szukamy właśnie Ciebie!
· Lubię pracę ze standardami (obsługi klienta, komunikacji w zespole).
· Łatwo nawiązuję i podtrzymuję kontakty z Klientami.
· Mam doświadczenie w sprzedaży, obsłudze Klienta lub w call center.
· Jestem zorientowany na cel, za którym stoi konkretne wynagrodzenie.
· Dążę do roli eksperta w branży.
JAKI JEST ZAKRES OBOWIĄZKÓW?
Twoje zadania będą polegały na:
· profesjonalnej obsłudze Klientów zarówno tej face to face jak i telefonicznej,
· budowaniu portfela Klientów poprzez zwiększanie ich liczby i zakresu produktów i usług, z jakich korzystają,
· realizacji strategii budowania wizerunku marki na lokalnym rynku,
· dbaniu o wysoką jakość pracy w poszanowaniu ustalonych zasad i procesów,
· realizowaniu celów ilościowych i jakościowych w pracy.
Na zgłoszenia czekamy do 25/06/2025. CV musi zostać opatrzone stosowną klauzulą ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych – tylko wtedy będziemy mogli rozpatrzyć Twoją aplikację. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami, a spotkania rekrutacyjne będziemy realizować stacjonarnie lub on-line. ZAPRASZAMY!