Opis:
OFERUJEMY TOBIE:
-
wsparcie przełożonego, trenera i Opiekuna Adaptacyjnego w okresie wdrożenia
-
system szkoleń i programów rozwojowych
-
pracę w stałych godzinach na jedną zmianę
-
stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę na pełny etat
-
wynagrodzenie podstawowe i nielimitowane premie za realizację zadań
-
udział w konkursach sprzedażowych
-
prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twoich bliskich
-
kafeteryjną platformę benefitów, w tym dofinansowanie do kart sportowych
CO NAS WYRÓŻNIA:
Budujemy i podtrzymujemy relacje z Klientami.
Działamy zespołowo i dbamy o dobrą atmosferę w pracy.
Jesteśmy dużą instytucją finansową, ale nie nazywamy siebie korporacją. Jesteśmy społecznością.
Stefczyk Finanse w ramach swojej działalności współpracuje z firmą Saltus. Dzięki temu Nasi Pracownicy mogą otrzymywać dodatkowe, atrakcyjne gratyfikacje finansowe i rzeczowe oraz biorą udział w licznych konkursach z obszaru sprzedaży ubezpieczeń.
TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
-
kompleksowe zarządzanie placówką i zespołem sprzedażowym
-
realizowanie miesięcznych celów biznesowych
-
budowanie i rozwój efektywnego zespołu doradców
-
inicjowanie i wspieranie działań prowadzących do pozyskania nowych klientów
-
budowanie relacji z klientami i dbałość o najwyższy standard ich obsługi
-
organizowanie lokalnych akcji marketingowych
NASZE WYMAGANIA:
-
doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych - min. 2 lata
-
mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem, pełnieniu roli Lidera Zespołu lub Zastępcy Kierownika
-
konsekwencja i skuteczność w osiąganiu wyników biznesowych
-
samodzielność i dobra organizacja pracy
-
nastawienie na pracę zespołową
-
praktyczna znajomość pakietu MS Office,
-
wykształcenie wyższe