Specjalista ds. Social Media

Opis:

Specjalista ds. Social Media

Miejsce pracy: Bytom lub praca zdalna

Opis stanowiska:

Jako Specjalista ds. Social Media w Grupie MiŚOT będziesz odpowiadać za prowadzenie komunikacji, która łączy technologię z lokalnym zaangażowaniem. Szukamy osoby, która potrafi nie tylko tworzyć angażujące treści, ale również strategicznie myśleć o obecności marki w mediach społecznościowych.

Czym będziesz się zajmować?

• Opracowywaniem i wdrażaniem strategii komunikacji w kanałach social media

• Tworzeniem angażujących treści na nasze kanały SoMe

• Budowaniem relacji i aktywizowaniem społeczności skupionej wokół Grupy MiŚOT

• Monitorowaniem efektów działań, analizą wyników, raportowaniem realizacji KPI i optymalizacją

• Współpracą z zespołami wewnętrznymi i zewnętrznymi (agencje, eksperci, partnerzy)

• Dbanie o spójny i profesjonalny wizerunek Grupy w sieci – także poza własnymi kanałami

• Obsługą narzędzi do zarządzania mediami społecznościowymi.

Nasze oczekiwania:

• Minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu kanałów social media (najlepiej w obszarze telekomunikacji)

• Znajomość zasad prowadzenia komunikacji w różnych kanałach społecznościowych

• Doświadczenie w analizie danych, wyciąganiu wniosków i raportowaniu wyników

• Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność i proaktywność w działaniu

• Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej

• Mile widziane doświadczenie w branży telekomunikacyjnej lub IT .

Oferujemy:

• Możliwość pracy w biurze w Bytomiu lub w trybie zdalnym

• Elastyczne godziny pracy

• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia

• Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w innowacyjnych projektach

• Przyjazną atmosferę pracy w dynamicznym zespole

Jeśli jesteś osobą, która pasjonuje się tworzeniem i rozwijaniem produktów odpowiadających na potrzeby lokalnych społeczności, zapraszamy do przesłania CV oraz listu motywacyjnego na adres: marketing(at)misot.pl.

Dołącz do nas i współtwórz przyszłość z Grupą MiŚOT!

Informacja dot. przetwarzania danych osobowych (klauzula informacyjna)

Zgodnie z art. 13 i art. 14 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej „RODO”, informujemy, że administratorem danych osobowych jest MiŚOT S.A. (dalej jako „Administrator”) z siedzibą przy ul. Józefczaka 29/40, 41-902 Bytom, NIP 626-303-74-81, REGON 385370626, KRS 0000824003, tel.: (+48) 32 810 10 55. We wszelkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych przez Administratora można uzyskać informację, pisząc na adres e-mail: iod(at)misot.pl. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu rozpatrzenia Pani/Pana kandydatury do pracy w MiŚOT S.A. oraz realizacji procesu zatrudnienia. Podstawą do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych są: art. 6 ust. 1 lit. c) RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. b) RODO (przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze) w związku z przepisami cywilnymi, podatkowymi oraz prawa pracy, w szczególności ustawą z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dział II Stosunek pracy Rozdział I art. 22 -24), ponadto art. 34 ust. 6, art. 36 ust. 2, art. 46 ust. 1 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych oraz art. 11 ust. 3 ustawy z 13 października 1995 r. o zasadach ewidencji i identyfikacji podatników i płatników. Pani/Pana dane osobowe są również przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a) RODO (osoba, której dane dotyczą wyraziła zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym lub większej liczbie określonych celów), art. 6 ust. 1 lit. b) RODO (niezbędność do wykonania umowy lub do podjęcia działań na Pani/Pana żądanie przed zawarciem umowy). Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym koniecznym do realizacji zatrudnienia oraz obowiązków narzuconych Administratorowi jako Pracodawcy przez przepisy prawa. Podanie danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody jest dobrowolne i zależy do Pani/Pana decyzji. Dostęp do danych będą miały osoby pracujące i współpracujące z Administratorem w zakresie działalności Administratora oraz podmioty realizujące usługi prawno-finansowe oraz informatyczne na rzecz Administratora – każdorazowo będą zawierane wówczas umowy powierzenia. Pani/Pana dane w przypadkach ściśle określonych przepisami prawa mogą zostać ujawnione poprzez przesłanie uprawnionym podmiotom. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również profilowane,jak również nie będę przesyłane poza Europejski Obszar Gospodarczy.Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane w przypadku pozytywnego zakończenia procesu rekrutacji – przez okres trwania stosunku pracy oraz w obowiązkowym –zgodnym z przepisami prawa – okresie przechowywania dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy i akt osobowych – 10 lat, w przypadku negatywnego wyniku rekrutacji– dane osobowe będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia postępowania rekrutacyjnego i po upływie tego okresu zostaną trwale usunięte przez Administratora, chyba że wyraził Pan/wyraziła Pani zgodę na przetwarzanie danych w procesach przyszłych rekrutacji.Każda osoba, której dane dotyczą może zwrócić się z żądaniem dostępu do treści swoich danych osobowych, sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych do jej wycofania, wycofanie zgody nie ma wpływu na przetwarzanie danych do momentu jej wycofania, wnieść skargę na przetwarzanie danych niezgodne z przepisami prawa do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych,gdy Pani/Pana zdaniem przetwarzanie danych osobowych przez Administratora odbywa się z naruszeniem prawa pod adresem ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.