Opis:
VEOLIA INDUSTRY POLSKA Sp. z o.o.
specjalizująca się głównie w kompleksowych usługach energetycznych i multitechnicznych dla obiektów przemysłowych, komercyjnych i logistyczno-magazynowych poszukuje kandydatów na stanowisko:
KIEROWNIK/KIEROWNICZKA OBIEKTU
Opis stanowiska:
-
Nadzór nad eksploatacją, przeglądami, konserwacją, remontami oraz nad poprawnością pracy powierzonej infrastruktury technicznej (urządzenia, instalacje, systemy techniczne);
-
Nadzór pracy podwykonawców oraz kontrola jakości świadczonych usług;
-
Zarządzanie zespołem technicznym oraz prowadzenie spraw administracyjno-technicznych;
-
Wyznaczanie bieżących zadań dla podległego zespołu pracowników;
-
Raportowanie w zakresie działalności remontowej planowanej i awaryjnej
-
Przestrzeganie przepisów BHP i ppoż. oraz nadzór w tym zakresie nad podległym pracownikami oraz podwykonawcami;
-
Podejmowanie działań zmierzających do optymalizacji realizowanych zadań.
Wymagania:
-
Doświadczenie w obsłudze technicznej budynków handlowych, biurowych, przemysłowych itp. na stanowisku kierowniczym;
-
Wykształcenie techniczne w dziedzinach elektryki, klimatyzacji, energetyki lub pokrewne;
-
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
-
Umiejętność rozwiązywania problemów techniczno - organizacyjnych;
-
Posiadanie świadectw kwalifikacji (SEP).
W zamian oferujemy: (tak rozbudowana wersja tylko na zewnątrz)
-
Ciekawą pracę i ciągły rozwój ;
-
Lubimy inwestować w podnoszenie kompetencji naszych pracowników;
-
Oferujemy szereg szkoleń ;
-
Niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon, samochód służbowy);
-
Dofinansowanie w 80% do studiów (również podyplomowe);
-
Opieka medyczna (w tym stomatolog) - firmy LuxMed (finansowana przez pracodawcę);
-
Ubezpieczenie NNW (finansowana przez pracodawcę);
-
Dopłata do karty sportowej - Multisport ;
-
Dofinansowanie do wypoczynku (również dla dziecka),
-
Wyprawka szkolna ,
-
Karty pieniężne przed świętami,
-
Elastyczny grafik pracy - uwzględniamy, to kiedy potrzebujesz wolne;
-
Dodatkowy dzień wolny od pracy (14 sierpnia) Dzień Veolii.