Opis:
Obowiązki:
-
diagnozowanie maszyn, usuwanie awarii oraz analizowanie przestojów;
-
przeprowadzanie prac prewencyjnych, konserwacyjnych, modernizacyjnych i remontowych;
-
ustalanie listy części krytycznych oraz stanów minimalnych;
-
nadzorowanie pomiarów zdolności maszyn;
-
wprowadzenie i nadzorowanie usprawnień;
-
sukcesywne dążenie do poprawy stanu technicznego parku maszynowego
Wymagania:
-
wykształcenie minimum średnie techniczne o specjalności automatyk, elektronik,
mechatronik;
-
uprawnienia SEP w zakresie eksploatacji;
-
podstawowa znajomość sterowań PLC – w szczególności Siemens S7 300/400;
-
umiejętność czytania rysunku technicznego i schematów elektrycznych;
-
umiejętność prowadzenia analiz technicznych;
-
wiedza z zakresu budowy i eksploatacji maszyn;
-
znajomość podstaw hydrauliki i pneumatyki;
-
mile widziane doświadczenie w dziale utrzymania ruchu w firmie produkcyjnej;
-
gotowość do pracy w systemie 18-zmianowym.
Oferujemy:
-
bezpośrednie zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
-
premia zespołowa – 250zł;
-
premia absencyjna – 250zł ;
-
premię roczną 75% wynagrodzenia brutto;
-
premię świąteczną (Wielkanoc, Boże Narodzenie);
-
nagrodę finansową za najlepsze usprawnienie 50-500zł ;
-
dofinansowanie do posiłków i napojów;
-
prywatna opieka medyczna Medicover;
-
ubezpieczenie grupowe WARTA;
-
pracowniczy program emerytalny;
-
Multisport , drużyna piłkarska;
-
coroczny wyjazd integracyjny finansowany przez zakład;
-
inne świadczenia socjalne: paczki na Mikołaja, kredkowe, dofinansowanie do studiów,
-
zakładowy program wsparcia lokalnych projektów „GEKON”.