Opis:
Inermarche to supermarket działający w Polsce już od ponad 20 lat. Wspólnie z pracownikami, kontrahentami oraz klientami budujemy nową koncepcję handlu. Poprzez nowoczesny rozwój sprzedaży staramy się zapewnić naszym klientom najlepszą jakość produktów i najwyższy poziom obsługi.
Jeżeli chcesz dołączyć do naszego zespołu złóż CV na stanowisko: Sprzedawca-kasjer
Nasze oczekiwania:
-
doświadczenie na podobnym stanowisku
-
pozytywne nastawienie
-
sumienność w wykonaniu obowiązków
-
umiejętność pracy w grupie
-
otwartość oraz chęć do nauki
-
badanie sanitarno-epidemiologiczne
Co zapewniamy:
-
umowę o pracę w wymiarze pełnego etatu
-
indywidualne możliwości rozwoju
-
ciekawe i odpowiedzialne zadania
-
konkurencyjne wynagrodzenie,
-
premie miesięczne/ kwartalne,
-
dodatek stażowy
-
premia świąteczna
-
przeszkolenie dostosowane do wskazanego stanowiska
-
bonus finansowy za polecenie znajomego do pracy (praca min.4 m-ce)
-
grupowe ubezpieczenie na życie
-
pakiet opieki medycznej
-
rabat na zakupu spożywcze
-
rabat na paliwo
-
ZFŚS
Etapy rekrutacji
-
Przesłanie CV
-
rozmowa kwalifikacyjna
-
decyzja o współpracy
-
zatrudnienie
CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 1 miesiąca na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez MAKASAR Sp. z o.o z siedzibą w Śremie przy ul. Szkolna 15 , Paseo Sp. z o.o z siedzibą w Śremie przy ul. Chełmońskiego 1B zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest obowiązkowe i wynika z przepisów prawa pracy, tj. w szczególności art. 221 Kodeksu pracy oraz przepisów rozporządzenia ministra pracy i polityki socjalnej z 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokume