Opis:
Opis stanowiska:
Poszukujemy doświadczonego specjalisty ds. kadr, który dołączy do naszego zespołu i wesprze nas w prowadzeniu wszystkich spraw kadrowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę kadrową pracowników, bez konieczności współpracy z zewnętrznym biurem rachunkowym.
Zakres obowiązków:
-
Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami (umowy, aneksy, zaświadczenia itp.)
-
Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ich wdrażanie w organizacji
-
Przygotowywanie i nadzorowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, urlopami, wynagrodzeniami i zwolnieniami
-
Ewidencja czasu pracy i rozliczanie absencji
-
Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie deklaracji do ZUS, US i PFRON
-
Tworzenie i aktualizacja regulaminów oraz procedur wewnętrznych
-
Doradztwo dla pracowników i kierownictwa w zakresie prawa pracy
-
Sporządzanie raportów i zestawień kadrowych
Wymagania:
-
Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
-
Znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatków związanych z zatrudnieniem
-
Umiejętność samodzielnego prowadzenia spraw kadrowych, w tym naliczania wynagrodzeń
-
Znajomość systemów kadrowo-płacowych oraz MS Office
-
Samodzielność, skrupulatność i odpowiedzialność
Oferujemy:
-
Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie
-
Możliwość wyboru formy współpracy (umowa o pracę lub umowa zlecenie)
-
Elastyczny wymiar czasu pracy (pół etatu lub pełen etat)
-
Pracę w zgranym zespole w biurze stacjonarnym
-
Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj swoją karierę w stabilnym środowisku pracy!