Opis:
Obowiązki:
-
Księgowanie wyciągów bankowych i uzgadnianie sald kont bankowych z programem finansowo-księgowym.
-
Fakturowanie usług na podstawie dokumentacji otrzymanej z innych działów.
-
Księgowanie faktur i innych dokumentów w programie finansowo-księgowym, miesięczne rozliczanie kosztów.
-
Kontrola należności oraz prowadzenie korespondencji zewnętrznej z klientami dotycząca m.in. wezwań do zapłaty, not odsetkowych, wyjaśnienia rozliczeń.
-
Sporządzanie deklaracji VAT, CIT i podatku od nieruchomości.
-
Bieżąca analiza kont księgowych, sporządzanie zestawień na potrzeby ustalenia wysokości miesięcznych zobowiązań podatkowych, sporządzanie miesięcznej dokumentacji sprawozdawczej, w tym bilansu, rachunku zysków i strat, Cash-Flow.
-
Przygotowywanie danych i informacji dla potrzeb analiz, planowania i sprawozdawczości.
-
Przygotowywanie sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych.
-
Współpraca z instytucjami zewnętrznymi, w tym: US, ZUS, GUS, WFOŚiGW, Wody Polskie, etc.
-
Prowadzenie ewidencji środków trwałych i ich rozliczanie.
-
Prowadzenie i naliczenia płac/wynagrodzeń.
-
Przygotowywanie dokumentów, zestawień i analiz na potrzeby sporządzania rocznych sprawozdań finansowych oraz wniosków taryfowych.
Wymagania:
-
Wykształcenie wyższe kierunkowe finanse / rachunkowość / ekonomia
-
Min. 5- letnie doświadczenie w obszarze finansowo-księgowym
-
Praktyczna znajomość zagadnień rachunkowych oraz przepisów podatkowych w zakresie VAT oraz CIT i PCC
-
Umiejętność praktycznego wykorzystania MS Office (w szczególności MS Excel)
-
Znajomość programu TP-Media będzie dodatkowym atutem
-
Umiejętność samodzielnej organizacji pracy i ustalania priorytetów
-
Dokładność i terminowość w realizacji powierzonych zadań
-
Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
Oferujemy:
-
Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.
-
Grupowe ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna.
-
Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
-
Interesującą, odpowiedzialną pracę w prężnie rozwijającej się Spółce.
-
Możliwość rozwoju zawodowego, podnoszenia swoich kwalifikacji.
-
Wynagrodzenie w zależności od posiadanych kompetencji w przedziale: 6.000 - 7.000 zł brutto /miesiąc oraz inne składniki wynagradzania i świadczenia przewidziane w Regulaminie wynagradzania.
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji (CV, list motywacyjny) na potrzeby bieżącego procesu rekrutacyjnego, prowadzonego przez EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. zgodnie z postanowieniami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r."
EDUPARTNERS – Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. Jawna jest podmiotem wpisanym do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 5045.