Opis:
Oferta pracy jest skierowana do kandydatów nastawionych na długofalową współpracę. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za całościowe utrzymanie wynajmowanych kontenerów.
Zakres obowiązków:
-
Całościowe utrzymanie wynajmowanych kontenerów,
-
Załadunek i rozładunek kontenerów (praca na wysokości)
-
Bieżące naprawy, montaż, konserwacja oraz usuwanie usterek w kontenerach,
-
Wykonywanie okresowych przeglądów,
-
Prowadzenie oraz aktualizacja dokumentacji technicznej,
-
Przygotowywanie zamówień na części zamienne,
-
Współpraca z innymi oddziałami firmy.
Oferujemy:
-
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat,
-
Opiekę medyczną w Lux Med,
-
Dofinansowanie karty Multisport,
-
Letnie i zimowe bonusy pieniężne
-
Dostęp do platformy szkoleniowej GoodHabitz,
-
Dodatkowe dni urlopu dla pracowników z dłuższym stażem pracy,
-
Zniżka pracownicza na wynajem maszyn i urządzeń z katalogu firmy,
-
Program „Pracownik Poleca Pracownika”, tj. dodatkowy bonus w wysokości 2120 zł dla pracownika, który poleci nam nowego pracownika,
-
Atmosferę opartą na współpracy-wszyscy mówimy sobie po imieniu,
-
Możliwość podnoszenia kwalifikacji i awansu. Jesteśmy dumni z tego, że większość stanowisk kierowniczych obejmują pracownicy, którzy otrzymali wewnętrzny awans.
Wymagania:
-
Wykształcenie techniczne zawodowe,
-
Umiejętność analitycznego myślenia,
-
Dokładność i samodzielność,
-
Odpowiedzialność za wykonywaną pracę,
-
Podstawowa znajomość obsługi komputera,
-
Prawo jazdy kat. B,
-
Mile widziane dodatkowe uprawnienia.
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Boels Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa (Pracodawca, Administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Jeżeli chcesz, aby pracodawca zachował Twoje CV w swojej bazie dla celów innych rekrutacji niż wskazana w ogłoszeniu o pracę, zamieść dodatkowo w CV następującą klauzulę: ‘Zgadzam się na przetwarzanie przez Boels Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa moich danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji.”
Informacja dot. przetwarzania danych osobowych:
1. Administratorem Pani/a danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Boels Polska Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa.
2. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
3. Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.
4. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane będą wykorzystywane przez 12 m-cy. Zgoda ta może zostać odwołana w dowolnym czasie.
5. Posiada Pani/Pan prawo do:
-
Prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
-
Prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
-
Prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych
-
Prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa UODO6.
6. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 1 Kodeksu Pracy jest niezbędne aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana danych jest dobrowolne.