Opis:
Jesteśmy specjalistą w zakresie rozwiązań systemowych do dachów zielonych zajmujących się dystrybucją w Polsce jaki i do wielu krajów Europie.
Aktualnie do naszego biura poszukujemy osób chętnych na stanowisko:
Specjalista ds. realizacji zamówień
Miejsce pracy: Opole, ul. Arki Bożka 1
Praca w trybie pięciodniowym : poniedziałek – piątek (8.00 - 16.00)
Twój zakres obowiązków
- realizacja zamówień klientów,
- współpraca z dostawcami, magazynem oraz z działem handlowym,
- organizacja dostaw towaru,
- terminowe kompletowanie i przekazywanie wszystkich dokumentów sprzedaży,
- obsługa klientów krajowych i zagranicznych.
Nasze wymagania:
- znajomość języka niemieckiego min B1
- uzupełniająco znajomość języka angielskiego
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność pracy w zespole
- zdolności organizacyjne
- obsługa pakietu MS Office
Mile widziana znajomość programu ERP Comarch Optima,
Oferujemy
· Pracę w firmie będącej liderem na rynku w swojej branży
· Atrakcyjne wynagrodzenie
· Przyjazną atmosferę w pracy
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji
Poproszę o umieszczenie na CV następującej klauzuli.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.
Aplikacje niezawierające wymaganej klauzuli nie będą uczestniczyły w procesie rekrutacji.
Informujemy, że Administratorem danych jest Greenfond Polska Sp. z o.o. ul. Harcmistrza Aleksandra Kamińskiego 3c, 45-323 Opole . Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.