Opis:
Gremi Personal – jesteśmy międzynarodową agencją zatrudnienia, specjalizującą się w rekrutacji na terenie całej Polski od 2008 roku. Łączymy pracowników i pracodawców z różnych krajów, zapewniając wysokiej jakości rozwiązania kadrowe. Naszą misją jest pomaganie firmom w znalezieniu najlepszych specjalistów oraz dostarczanie usług na najwyższym poziomie.
Dołącz do nas, a zagwarantujemy Ci:
-
Opiekę Medyczną Luxmed oraz dostęp do systemu MyBenefit.
-
Stabilne wynagrodzenie i premie - doceniamy Twój wkład i starania.
-
Tematyczne imprezy firmowe - dobra atmosfera i integracja to podstawa.
-
Kursy oraz szkolenia - inwestujemy w Twój rozwój i przyszłość.
Twój zakres obowiązków:
-
Współpraca z wewnętrznymi interesariuszami i zespołem deweloperskim systemu CRM
-
Identyfikacja, zbieranie, analiza oraz formalizacja wymagań biznesowych
-
Modelowanie i dokumentowanie procesów biznesowych (BPMN, UML lub inne notacje)
-
Analiza efektywności procesów i poszukiwanie obszarów do optymalizacji
-
Udział w testowaniu zautomatyzowanych procesów i ich dostosowywaniu
-
Wsparcie we wdrażaniu automatyzacji procesów biznesowych
Nasze oczekiwania:
-
Podstawowa znajomość analizy biznesowej (zbieranie i dokumentowanie wymagań, opisywanie procesów)
-
Rozumienie podstaw zarządzania projektami, procesami i dokumentacją
-
Podstawowa znajomość narzędzi do wizualizacji procesów (BPMN, UML, Miro, Visio lub podobne)
-
Analityczne myślenie i systemowe podejście do rozwiązywania problemów
-
Gotowość do pracy z dużą ilością informacji
-
Umiejętność efektywnej współpracy w zespole i komunikowania informacji interesariuszom
-
Mile widziane: znajomość zasad działania systemów CRM i procesu outsourcingu
Proces rekrutacyjny:
-
Rozmowa przez Google Meet: Pierwsze spotkanie online z rekruterem.
-
Rozmowa z przyszłym managerem: Druga rozmowa z potencjalnym przełożonym.
-
Decyzja: Otrzymasz od nas szczerą informację zwrotną niezależnie od wyniku.
* Procedura zgłoszeń wewnętrznych: Informujemy, że od 25 września 2024 roku w naszej firmie funkcjonuje procedura zgłoszeń wewnętrznych (sygnalistów), umożliwiająca pracownikom zgłaszanie nieprawidłowości.
* Pani/a dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie przepisów prawa pracy (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku). Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane przez Pana/ią w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust. 1 lit. a ww. Rozporządzenia). Dodatkowo Pani/a dane osobowe, mogą być przetwarzane w celach związanych z przyszłymi procesami rekrutacji, na podstawie odrębnie wyrażonej przez Panią/a zgody.