Opis:
Tvilum to globalny dostawca gotowych do montażu mebli. Firma została założona w 1965 roku i produkuje ponad 7 milionów sztuk mebli rocznie, które są sprzedawane wiodącym sprzedawcom detalicznym i sieciom meblowym na całym świecie. Tvilum zatrudnia około 650 pracowników w centrali i fabrykach w Danii i Polsce, a także w centrum dystrybucyjnym i biurach sprzedaży w USA, Kanadzie, Chile, Japonii, a także w kilku europejskich lokalizacjach.
Z szacunkiem dla ludzi i planety, Tvilum oferuje niedrogie, funkcjonalne i ekologiczne meble do sypialni, pokoju dziennego, pokoju dziecięcego i domowego biura.
Tvilum 2018 Poland Sp. z o.o. poszukuje osób gotowych do podjęcia pracy na stanowisku Kierownika Linii Pakowania.
Do obowiązków będzie należeć m.in.:
- zarzadzanie zespołem, w tym: rekrutowanie, koordynowanie procesu wdrożenia nowych pracowników, przeprowadzanie ocen okresowych, motywowanie i rozwijanie pracowników;
- sprawne zarządzanie zasobami w celu zapewnienia ciągłości produkcji;
- realizowanie planów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem jakości i terminowości produkcji przy zachowaniu wdrożonych instrukcji i procedur;
- dbanie o bezpieczeństwo i higienę pracy;
- wdrażanie nowoczesnych metod i narzędzi związanych z zarządzaniem produkcją i jakością, ciągła poprawa ich efektywności;
- odpowiedzialność za właściwe rozliczenie procesu produkcji;
- nadzór nad gospodarką magazynową;
- ścisła współpraca z innymi działami firmy;
- rozwiązywanie problemów produkcyjnych.
Oferujemy:
- pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, z możliwością rozwoju zawodowego;
- długotrwałe i stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę, stałe godziny pracy);
- atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności wraz z ubezpieczeniem grupowym NNW i opieką medyczną;
- atrakcyjne miejsce pracy oparte na wartościach;
- bezpieczne i higieniczne warunki pracy;
- przyjazną atmosferę pracy;
- wsparcie merytoryczne w okresie wdrożenia.
Oczekujemy:
- umiejętność planowania, organizowania i delegowania zadań;
- doświadczenie w firmie produkcyjnej na podobnym stanowisku;
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
- odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu oraz analitycznego myślenia;
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, łatwość nawiązywania relacji;
- znajomość prawa pracy;
- umiejętność ustalania priorytetów i rozwiązywania problemów;
- orientacja na współpracę, rozwój zespołu oraz osiąganie założonych celów;
- wysokie zaangażowanie i inicjatywa w działaniu;
- minimum podstawowa znajomość j. angielskiego, znajomość na wyższym poziomie będzie atutem;
- doświadczenie we wdrażaniu i pracy z narzędziami Lean Manufacturing.