Opis:
W Domar MS Sp. z o.o. zajmujemy się produkcją oraz montażem elektrycznych wiązek kablowych i złączy dla przemysłu zbrojeniowego, lotniczego i kosmicznego.
Aktualnie poszukujemy kandydata na stanowisko Asystent ds. Obsługi Klienta
w Dziale Obsługi Klienta.
APLIKUJ jeśli:
-
Szukasz stałej pracy.
-
Lubisz pracę z ludźmi.
-
Posiadasz doświadczenie na podobnym stanowisku lub w podobnej branży - będzie to Twoim atutem podczas rekrutacji.
CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ?
-
Kompleksową obsługą klienta (m.in. przygotowywaniem ofert oraz weryfikowaniem ich statusu, realizacją zamówień sprzedażowych oraz zakupowych).
-
Bieżącą komunikacją z klientami oraz dostawcami.
-
Wprowadzaniem danych do programu Comarch ERP XL.
-
Współpracą z innymi działami wewnątrz organizacji.
-
Kontakty z dostawcami, realizacja zamówień zakupowych
CZEGO OCZEKUJEMY?
-
Znajomości języka angielskiego
-
Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel).
-
Umiejętność pracy w zespole.
-
Dokładność, systematyczność oraz chęć zdobywania wiedzy i nowych umiejętności.
-
Umiejętność efektywnego zarządzania swoim czasem pracy.
-
Znajomość programu Comarch ERP XL będzie dodatkowym atutem.
OFERUJEMY:
-
Pracę na pełen etat na umowę o pracę.
-
Możliwość rozwoju zawodowego.
-
Szkolenie z naszych produktów abyś wiedział co oferujesz
-
Wsparcie doświadczonego zespołu.
-
Wynagrodzenie brutto 5 50**********00,00 PLN
-
Prywatną opiekę medyczną.
-
Dodatkowy dzień wolny w dniu Twoich urodzin.
-
Dofinansowanie do karty MultiSport.
-
Grupowe ubezpieczenie na życie.
-
Owocowe środy.
Proces rekrutacji składa się z następujących etapów:
Selekcja zgłoszeń
Rozmowa telefoniczna
Spotkanie rekrutacyjne
informacja zwrotna
Zatrudnienie
Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Informujemy, że Administratorem danych jest DOMAR MS SP. Z O.O z siedzibą w Warszawie przy ul. Botanicznej 54/56. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.