Opis: Wynagrodzenie 31,50 zł brutto/h, premia frekwencyjna 500 zł netto po pełnym miesiącu, dodatkowe 50 zł netto za każdą sobotę, premie wydajnościowe do 1000 zł netto. Praca w systemie 2-zmianowym, umowa zlecenie, pełne wdrożenie stanowiskowe.
2 dni temu